働く人の、ささえの手
ひとりひとりの働くに
寄り添う
労災・休職・メンタル不調…
職場のお困りごとを、法律・心理・身体機能の
3つの専門性で解決し、働きやすい職場づくりを支援します。
COMMON CONCERNS
よくあるご相談
こんなお困りごと、抱えていませんか？
カードをクリックして詳細を見る
突然の休職申し出
従業員が「休みたい」と…
詳しく見る労災が発生したが…
ケガ、事故、メンタル不調
詳しく見る義務は果たしているけど…
ストレスチェック、36協定
詳しく見る突然の休職申し出
「体調不良で休みたい」と従業員が…
ある日突然、従業員から「体調が悪いので休みたい」と連絡が…。こんな時、どう対応しますか？
- 休職規定がない
- 期間や復職基準が不明確
- 手続きがわからない
あなたの会社は対応できますか？
労災が発生したが…
作業中のケガ、事故、メンタル不調
職場でケガや事故が発生。「これって労災？」「どこに届け出る？」初動を誤ると大変なことに。
- 労基署への報告義務を知らない
- 申請書類の書き方がわからない
- どこまでが労災か判断できない
初動対応を誤ると、後々大変なことに。
義務は果たしているけど…
ストレスチェック、36協定
「一応やっているけど、これで本当にいいの？」形だけの対応になっていませんか？
- 形だけになっている気がする
- 本当に機能するのか不安
- いざという時に役立つか心配
いざという時に役立ちますか？
SERVICES
何をお手伝いできる？
気になる方をクリックしてください
労災予防
＋事故やケガ、メンタル不調を未然に防ぐための職場環境づくりをサポートします。
- リスクアセスメント（危険の洗い出し）
- 就業規則・安全衛生規程の整備
- ストレスチェックの実施・分析
健康支援
＋※詳しい内容がわからなくても大丈夫。
「こんなことで困ってる」だけ教えてください。
OUR EXPERTISE
3つの専門性で対応します
一般的な社労士事務所とは異なり、
法律・心理・身体機能、すべての視点からサポートします。
まさに「会社のかかりつけ」として、心と体の両面からケアします。
社会保険労務士
就業規則・労災申請・行政対応
労働法規と社会保険制度に精通し、適切な労務管理を支援
公認心理師
メンタル評価・ケア・労災該当性の判断
心の健康と働きがいのある職場環境を創出
作業療法士
身体機能・疼痛評価・復職可否の判定
働きやすい職場づくりと身体的健康をサポート
この3つが揃っているから、一貫してサポートできます。
お困りごと発生 → 申請 → 復職支援 → 再発防止
SERVICE FLOW
サービスの流れ
お困りごとの解決から復職支援まで、一貫したサポートで
企業と従業員の好循環を生み出します
生産性向上
従業員満足度UP
コスト削減
離職防止
STEP 01
お困りごと発生
労災・休職・
メンタル不調など
STEP 02
申請手続き
書類作成を
代行
STEP 03
復職支援
適切な復帰を
サポート
STEP 04
再発防止
環境改善で
予防
好循環
3つの専門性で
一貫サポート
この好循環が実現するもの
働きやすい職場
人が辞めない組織
問題の解決だけでなく、予防と改善の循環により、
従業員が安心して働ける職場環境を構築します。
離職率低下
生産性向上
満足度向上
MESSAGE
代表挨拶
ひとりひとりの働くに寄り添う
サポートオキュペ代表の髙橋大です。
これまで医療機関で10年以上、作業療法士・公認心理師として様々な想いを持った人々の物語に向き合ってきました。同時に社労士として、労務案件にも関わってきました。
その中で「制度を整えるだけでは不十分」そう感じました。法律面の対応だけでなく、心と体の両面からサポートすることで、本当の意味で「働く人を支える」ことができると確信しています。
法律・心理・身体機能、すべての視点から企業をサポートしたい。まさに「会社のかかりつけ」として、ひとりひとりの働くに寄り添います。
また、企業の成長を後押しする助成金・補助金の活用もサポートしています。「どんな制度が使えるかわからない」という方も、お気軽にご相談ください。
北海道から、全国の経営者を支援いたします。
まずはお気軽に、ご相談ください。
サポートオキュペ 社労士事務所
代表 高橋 大
VOICE
お客様の声
クリックして詳細を見る
製造業 A社様 職場の空気が変わった
「ベテラン社員が辞めると言い出して途方に暮れていました。でも原因は意外と単純。休憩室を改善して、月1回話を聞く時間を作っただけで、今では『働きやすくなった』と言ってもらえます」
IT企業 B社様 安心して働ける環境に
「毎月のように退職者が…採用コストも馬鹿になりませんでした。簡単なアンケートと面談を始めただけで退職率が半分に。上司からも褒められました」
小売業 C社様 安心して休める体制に
「パートさんたちの不満が爆発寸前でした。でも『聞く』だけでこんなに変わるなんて。今では『ここで働けて幸せ』と言ってもらえます」
WHY CHOOSE US
選ばれる9つの理由
サポートオキュペならではの強み
01
3つの国家資格
社労士・公認心理師・作業療法士の専門知識を持つ代表が対応
02
一貫対応
お困りごとから復職まで、窓口ひとつで全て完結
03
心と体の両面ケア
メンタルと身体機能、両方の専門評価が可能
04
助成金・補助金申請
活用できる制度を調査し、申請手続きをサポート
05
労災予防
発生を未然に防ぐ職場環境づくり
06
復職・両立支援
治療と仕事の両立をサポート
07
全国オンライン対応
北海道から全国どこでもサポート可能
08
わかりやすい説明
専門用語を使わず丁寧にご説明
09
中小企業に強い
従業員50名未満の会社こそ得意分野
FAQ
よくある質問
Q 社労士事務所はたくさんありますが、何が違うんですか？
私たちは社労士として書類や手続きを行うだけでなく、作業療法士・公認心理師として「従業員の心と体」の専門知識を持っています。法律の「外側」だけでなく、人間の「内側」からもアプローチできるのが最大の違いです。まさに「会社のかかりつけ」として、総合的にサポートします。
Q 小さい会社でも依頼できますか？
もちろんです。従業員50名未満の中小企業こそ、私たちの得意分野です。大企業向けの複雑なシステムではなく、あなたの会社に合ったシンプルで実用的な仕組みをつくります。
Q 何から始めたらいいか全くわかりません…
大丈夫です。まずはLINEや電話で「最近こんなことで困ってて…」と話してください。何が問題で、何から手をつけるべきか、一緒に整理していきます。難しい専門用語は使いません。
Q 札幌以外でも対応できますか？
はい、もちろん対応可能です。オンライン面談(Zoom、LINE等)で打ち合わせを行い、書類は電子申請やメールでやり取りします。北海道から全国どこでもサポートできます。
Q 無料相談は本当に無料ですか？後から請求されませんか？
本当に無料です。相談後、「やっぱりやめます」でも全く問題ありません。営業電話やしつこい勧誘も一切しませんので、安心してお問い合わせください。
CONSORTIUM
働く人を支える専門職コンソーシアム
サポートオキュペは
「働く人を支える専門職コンソーシアム」
の一員です
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